(Junior) Sales Manager

30 % Ihrer Aufgaben fokussieren sich auf Vertriebstätigkeiten:

• Durchführung von Kalkulationen und Erstellung maßgeschneiderter Angebote für unsere Kunden
• Aktive Neukundenakquise und Ausbau des Kundenstamms, welche mit einer gewissen Reisetätigkeit verbunden sind

70 % Ihres Aufgabengebietes widmen sich operativen Tätigkeiten:

• Pflege und Weiterentwicklung bestehender Kundenbeziehungen zur Sicherstellung einer hohen Kundenzufriedenheit
• Annahme, Anlage und Abwicklung von Aufträgen sowie effiziente Auftragsdisposition
• Überwachung und Planung des Warenbestands zur Optimierung der Lagerhaltung
• Erstellung und Pflege von Statistiken sowie Auswertung vertrieblicher Kennzahlen zur Leistungsanalyse
• Unterstützung im Bereich Einkauf und Warenbeschaffung

• Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung und bringen erste Berufserfahrung mit
• Hohe Kunden- und Serviceorientierung zeichnen Sie ebenso aus wie eine ausgeprägte Teamfähigkeit und Einsatzbereitschaft
• Durch Ihre kommunikativen Fähigkeiten fällt es Ihnen leicht Kunden zu überzeugen und zu binden
• Sie arbeiten strukturiert und proaktiv und besitzen sehr gute MS-Office-Kenntnisse
• Gute Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab und ermöglichen es Ihnen, in einem internationalen Umfeld zu agieren

• Retirement Pension Plan:

  Arbeitgeberfinanzierte Betriebsrente und Unterstützung einer effektiven Eigenvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss

• Erfolgreiches, zukunftsorientiertes Familienunternehmen:

  Flache Hierarchien, die schnelle Entscheidungen und Anpassungen an Veränderungen ermöglichen

• Kollegiale Arbeitsatmosphäre:

  Ein hochmotiviertes Team mit kurzen Entscheidungswegen und flachen Hierarchien

• Child Care:

  Zuschuss zur Kinder- und Ferienbetreuung

• Übertarifliche Vergütung:

  Leistungsorientierte und übertarifliche Vergütung