Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) Innendienst / Großkunden

Sie betreuen und beraten unsere Geschäftskunden und Hausverwaltungen mit dem Ziel, unsere Marktposition weiter zu stärken und unsere Kunden individuell bei der Energiewende zu unterstützen. Sie nutzen den Zugang zu unseren Kunden, um Ihnen unser gesamtes Produktportfolio im Bereich Heizöl, Erdgas, Strom und Ladeinfrastruktur anzubieten. Dabei gehören die Kalkulation und Angebots-/Vertragsverhandlung ebenso zu Ihren Aufgaben wie das Führen von Kundengesprächen. Dieses betrifft auch und insbesondere die Neukundenakquise. Für dieses All-in-one-Paket erarbeiten Sie Vertriebskonzepte und -strategien und setzen diese anschließend um. Um die Position optimal ausführen zu können, erhalten Sie umfassende Schulungen zu unserer Produktpalette und selbstverständlich einen vertieften Einblick in den Einkauf von Energieprodukten. Zudem betreuen Sie unsere Bestandskunden selbständig. Reisebereitschaft für Angebotstermine zur Erweiterung des Produktportfolios beim Kunden vor Ort wird vorausgesetzt.                                                                 

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  • Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung
  • Kenntnisse im Bereich des Energiemarktes wünschenswert
  • Kenntnisse im Umgang mit MS Office und Führerschein der Klasse B
  • Nachweisbare Vertriebserfolge im Innen- und Außendienst
  • Zielorientierte Gesprächsführung, Networking sowie lösungsorientierte und effiziente Denkweise
  • Kommunikationsstärke sowie schnelle Auffassungsgabe, Resilienz und Belastbarkeit
  • Reisebereitschaft zu Kundenterminen vor Ort
  • Hohe Eigenmotivation und Spaß an der Arbeit im Team  sowie eine zuverlässige und serviceorientierte Arbeitsweise
  • Perfekte Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

• Abwechslungsreiche Aufgaben:

  Interessante Tätigkeiten mit hoher Eigenverantwortung

• Flexible Working Hours:

  Flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit, mobil zu arbeiten (i. d. R. max. 40 % der Arbeitszeit), und 30 Tage Urlaub

• Retirement Pension Plan:

  Arbeitgeberfinanzierte Betriebsrente und Unterstützung einer effektiven Eigenvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss

• Betriebskantine / Gesunde Verpflegung:

  Betriebseigene Kantine mit täglich frisch zubereitetem Essen, kostenlose Getränke, wie Wasser, Kaffee und Tee, und zweimal wöchentlich frisches Obst

• Erfolgreiches, zukunftsorientiertes Familienunternehmen:

  Flache Hierarchien, die schnelle Entscheidungen und Anpassungen an Veränderungen ermöglichen

• Kollegiale Arbeitsatmosphäre:

  Ein hochmotiviertes Team mit kurzen Entscheidungswegen und flachen Hierarchien

• Commuter Ticket:

  SCHARR-Jobrad und Zuschuss zu öffentlichen Verkehrsmitteln (alternativ Fahrradprämie) für den Arbeitsweg

• Child Care:

  Zuschuss zur Kinder- und Ferienbetreuung